Popis kurzu: Na semináři si osvojíte postupy při rozvrhování pracovní doby. Podrobně bude rozebrána problematika nerovnoměrného rozvržení pracovní doby a dalších forem (vícesměnné provozy, pružná pracovní doba, případně i konto pracovní doby) z pohledu zákoníku práce a skutečné praxe ve firmách. Naučíte se řešit hlavní praktické problémy spojené s rozvrhem pracovní doby.
Program semináře:
1. Úvod do problematiky.
2. Základní pracovněprávní pojmy související s problematikou pracovní doby a forem jejího zákonného rozvrhování.
pracovní doba
doba odpočinku
směna a vícesměnné provozy
noční doba/noční práce
rovnoměrné rozvržení pracovní doby
pružná pracovní doba
nerovnoměrné rozvržení pracovní doby
vyrovnávací období – 26/52
konto pracovní doby
odborová organizace a rozvrhování pracovní doby
3. Rozvržení pracovní doby z pohledu zákonných regulací a personální praxe - zákonná pravidla a regulace ve vztahu k pracovní době
přestávky v práci
bezpečnostní přestávky v práci
doba odpočinku – nepřetržitý odpočinek mezi směnami a týdnu, dny pracovního klidu
práce přesčas
4. Praktické rozbory jednotlivých forem pracovní doby
rovnoměrné rovržení
nerovnoměrné rozvržení
pružné rozvržení
konto pracovní doby
5. Výkon práce ve vztahu k její evidenci u pracích konaných mimo pracovní poměr
dohoda o pracovní činnosti
dohoda o provedení práce
6. Dovolená a pravidla jejího čerpání z pohledu zaměstnavatele
dovolená za kalendářní rok
poměrná část dovolené
výměra dovolené
dovolená za odpracované dny
čerpání dovolené
hromadné čerpání dovolené
krácení dovolené
převádění dovolené do následujících let
30. 6. a právo zaměstnance na čerpání loňské dovolené
7. Zákonné povinnosti zaměstnavatele související s evidencí pracovní doby a vykazování čerpání dovolené
ZÁKONÍK PRÁCE – PRACOVNÍ DOBA – její rozvržení Z POHLEDU PRAXE VE FIRMÁCH, čerpání dovolené a s tím spojená problematika – aktuální stav
